教員情報 - 藤野　敦子 | 京都産業大学

フジノ　アツコ FUJINO ATSUKO
藤野　敦子

所属

京都産業大学現代社会学部現代社会学科

職種教授

研究課題・受託研究・科研費
2025/04 ～	東アジアにおける「男性の剥奪感」の背景と影響に関する国際比較研究基盤研究B
2021/04 ～ 2024/03	「剥奪感の男性化」の実態とその対応をめぐる研究基盤研究C
2018/04 ～ 2021/03	「男性性のゆらぎ」の現状と課題基盤研究B
2018/04 ～ 2022/03	日本的雇用システム、特に「転勤」が家族形成や女性のキャリア形成等に与える影響基盤研究C
2014 ～ 2017	日本的雇用システムが夫婦の関係性、家族形成に与える影響―フランスとの比較において基盤研究C
2011 ～ 2013	グローバル化、雇用流動化及び働き方の家族形成や家族規模に対する影響基盤研究C
2008 ～ 2010	労働やジェンダー関係が人口に及ぼす影響－特に働き方、雇用の多様化を中心に基盤研究C キーワード(労働経済学 / 人口 / ジェンダー / 非正規雇用 / 家族形成)
2008 ～ 2011	就業形態の多様化に関する総合実態調査その他の補助金・助成金働き方の多様化と生活意識、フランスの労働と家庭に関する調査
2008 ～ 2010	経済統合及び人口減少下における雇用戦略と社会保障の連携及び家族政策の可能性に関する国際比較研究厚生労働省科学研究費政策科学推進研究
2007 ～ 2008	男女参画協働に関する調査その他の補助金・助成金
2005 ～ 2008	経済統合、少子化及び外国人労働が世代間利害に及ぼす影響と対策に関する研究基盤研究B キーワード(少子化 / 晩婚化 / 経済統合 / オフショアリング・オンショアリング / 外国人労働 / 人材移動 / (外国人の)統合政策 / 世代間利害 / 経済統合(労働市場の統合を含む / 経済統合(労働市場の統合を含む) / オフショアリング・ネンショアリング / 労働市場 / (外国人の)社会的統合 / 人材還流)
2003 ～ 2004	世代間利害調整プロジェクト（Project on Intergenerational Equity）「少子化及ぴ、外国人労働をめぐる経済理論的・計量研究」文部科学省特定領域研究